A cég, amely ukrán munkaerő-kölcsönzéssel is foglalkozik, az elsők között biztosította segítségéről dolgozóit.
Jó néhány partnerénél több száz ukrán munkavállaló dolgozik. A cégvezetőkkel egyeztetve eltökélt szándékuk, hogy az ittlévő dolgozókat mindenben támogassák. Amennyiben lesznek egyedi kérések, természetesen azokkal is foglalkoznak. Továbbra is számítanak a munkájukra és támogatják őket abban, hogy ezt a helyzetet a lehető legjobban tudják kezelni.
„A mostani helyzet mindenki számára ismeretlen és újszerű. Az első perctől kezdve közvetlen a kommunikáció a munkavállalókkal, a projektmenedzserekkel, illetve a partnerekkel egyaránt. Maximálisan segítünk, amiben csak tudunk. Látjuk, hogy mindenkit máshogy érint a kialakult helyzet” – mondja Pataki Zoltán, az euJobs- HR-Group elnöke, tulajdonosa.
A munkavállalóknak lakásokat, illetve családi házakat bérelnek, 2-3 ágyas szobákban szállásolják el őket, amelyek fürdőszobával, konyhával vannak felszerelve.
A kialakult orosz-ukrán helyzet miatt a szálláshelyek biztosítása mellett anyagi támogatást, orvosi ellátást és szállítást is biztosítanak ukrán munkavállalóik számára. Mindezek mellett próbálják őket integrálni a társadalomba is különböző civil szervezetek és önkéntesek bevonásával.
„Mivel gyorsan változik a munkaerő piac, a cégeknek rövidebb ciklusokban kell gondolkodniuk, ebből kifolyólag sokkal kisebb határidőn belül van szükségük mozgósítható munkaerőre” – mondja Pataki Zoltán elnök.
